Tuy nhiên, để quá trình này diễn ra êm đẹp và không bị Sở Ngoại kiều tước Visa, bạn bắt buộc phải nắm rõ các yếu tố mang tính sinh tử. Cụ thể là việc xác định đúng thời điểm vàng để đơn phương chấm dứt hợp đồng hợp pháp, tuân thủ nghiêm ngặt quy trình 4 bước “tìm mới trước, chốt cũ sau”, cũng như lường trước các rủi ro về khoảng trống Visa hay quy định bảo lưu, học lại. Cùng BLA giải mã chi tiết các điều kiện pháp lý mới nhất để tự tin bảo vệ quyền lợi của mình ngay dưới bài viết này!
Điều kiện pháp lý để chuyển đổi (Theo Luật BBiG)
Việc chấm dứt hợp đồng cũ để chuyển sang ngành mới hoặc công ty mới được chia thành 2 giai đoạn với các quy định hoàn toàn khác nhau:
Trong thời gian thử việc (Probezeit)
Thời gian thử việc của chương trình Ausbildung thường kéo dài từ 1 đến tối đa 4 tháng. Đây là “thời điểm vàng” nếu bạn muốn thay đổi.
-
Điều kiện: Rất dễ dàng. Cả bạn và doanh nghiệp đều có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng ngay lập tức (fristlose Kündigung) mà không cần báo trước và không cần giải trình lý do.
-
Lời khuyên: Nếu cảm thấy sức khỏe không đảm bảo hoặc môi trường quá độc hại, hãy đưa ra quyết định ngay trong giai đoạn này.
Sau khi kết thúc thời gian thử việc
Lúc này, hợp đồng đào tạo đã chính thức có hiệu lực ràng buộc khắt khe hơn. Bạn chỉ có thể chuyển đổi qua 3 hình thức:
-
Thỏa thuận hủy hợp đồng (Aufhebungsvertrag): Đây là cách êm đẹp nhất. Cả bạn và doanh nghiệp cùng ngồi lại, thống nhất ký giấy chấm dứt hợp đồng tự nguyện.
-
Đơn phương chấm dứt có thời hạn (Chỉ áp dụng khi ĐỔI NGÀNH DU HỌC NGHỀ ĐỨC HOẶC BỎ HỌC): Nếu bạn muốn đổi hẳn sang một ngành nghề khác (ví dụ: đang học Cơ khí muốn chuyển sang Nhà hàng), bạn được quyền nộp đơn xin nghỉ với thời hạn báo trước là 4 tuần.
-
Đơn phương chấm dứt ngay lập tức (Fristlose Kündigung): Bạn chỉ được quyền làm điều này nếu có “lý do đặc biệt nghiêm trọng” (wichtiger Grund) như: Doanh nghiệp bóc lột sức lao động, quấy rối, không trả lương, hoặc bắt làm việc ngoài phạm vi đào tạo. Bạn phải nộp đơn trong vòng 2 tuần kể từ khi sự việc xảy ra và phải có bằng chứng rõ ràng.
Quy trình 4 bước đổi ngành du học nghề Đức an toàn không mất Visa
Nhiều du học sinh mắc sai lầm chí mạng là “nghỉ việc trước, tìm chỗ mới sau”, dẫn đến việc bị Sở Ngoại kiều cắt Visa và trục xuất. Dưới đây là quy trình chuẩn:
-
Bước 1: Tìm doanh nghiệp/trường nghề mới và xin hợp đồng. Tuyệt đối không được nộp đơn nghỉ việc tại nơi cũ khi chưa cầm chắc trong tay bản Hợp đồng đào tạo (Ausbildungsvertrag) từ doanh nghiệp mới.
-
Bước 2: Nộp hồ sơ xin phép Sở Ngoại kiều (Ausländerbehörde). Thẻ cư trú (Aufenthaltstitel) của du học sinh nghề luôn gắn liền với một doanh nghiệp cụ thể (ghi rõ trên tờ giấy xanh – Zusatzblatt). Bạn phải mang hợp đồng mới lên Sở Ngoại kiều để xin đổi thông tin. Chỉ khi Sở Ngoại kiều đóng dấu đồng ý, hợp đồng mới mới có giá trị pháp lý.
-
Bước 3: Nộp đơn chấm dứt hợp đồng tại nơi cũ (Kündigung). Sau khi đã có sự chấp thuận từ Sở Ngoại kiều, bạn mới tiến hành nộp đơn xin nghỉ việc (hoặc ký thỏa thuận Aufhebungsvertrag) với công ty hiện tại. Chú ý tính toán ngày nghỉ việc ở nơi cũ và ngày bắt đầu ở nơi mới sao cho liền mạch.
-
Bước 4: Cập nhật thông tin với các cơ quan liên quan. Thông báo cho trường lý thuyết (Berufsschule), hãng bảo hiểm y tế (Krankenkasse) và cơ quan quản lý nghề (như IHK hoặc HWK) về sự thay đổi của bạn.
Những rủi ro cần lưu ý khi đổi ngành du học nghề Đức
-
Rủi ro về khoảng trống Visa: Nếu bạn nghỉ việc nơi cũ mà chưa có nơi mới tiếp nhận, Sở Ngoại kiều có thể cho bạn một khoảng thời gian ngắn (thường là 2-4 tuần) để tìm chỗ mới. Nếu quá hạn, visa sẽ bị hủy.
-
Học lại từ đầu hay được bảo lưu?
-
Nếu bạn đổi công ty nhưng giữ nguyên ngành học, bạn thường được bảo lưu kết quả và tiếp tục học năm 2, năm 3 bình thường.
-
Nếu bạn đổi hẳn sang ngành mới, bạn bắt buộc phải học lại từ năm nhất (Lehrjahr 1).
-
-
Thái độ của doanh nghiệp: Giới doanh nghiệp Đức (đặc biệt trong cùng một khu vực/ngành nghề) thường có mối liên hệ với nhau. Hãy cố gắng chia tay trong hòa bình và minh bạch để không bị mang tiếng xấu, ảnh hưởng đến cơ hội xin việc ở công ty mới
Các câu hỏi liên quan có thể bạn quan tâm
- Thực tế công việc, thời gian làm ca kíp và mức lương ngành Điều dưỡng tại Đức cho du học sinh Việt Nam.
- Yêu cầu về sức khỏe và cơ hội việc làm cho nữ giới khi chọn du học nghề Đức khối ngành Cơ khí và Điện tử.
- Bảng so sánh chi tiết mức lương trợ cấp (Azubi-Gehalt) giữa các ngành Điều dưỡng, Nhà hàng khách sạn và Cơ khí tại Đức.
- Lộ trình chi tiết và thời gian chuẩn bị hồ sơ du học nghề Đức từ lúc bắt đầu học tiếng đến khi nhận visa
- Hướng giải quyết khi thi trượt chứng chỉ tiếng Đức B1 hoặc rớt phỏng vấn với doanh nghiệp Đức.
Liên hệ ngay với BLA để được tư vấn chi tiết:
📞 Hotline: 0964.000.670
🌐 Website: https://bla.vn
🏫 Tập đoàn Giáo dục BLA – Hệ thống đào tạo tiếng Đức & Du học Đức Hàng Đầu tại Việt Nam
